OUTBOUND TRAINING


Outbound training banyak sekali definisi tentang outbound yang rata rata mengacu kepada kata outbound “ out of boundaries” atau keluar dari ikatan yang mendifinisikannya menjadi sebuah kegiatan luar ruang dengan berbagai permainan , khususnya permainan yang menantang. Juga banyak yang mengakui bahwa outbound dapat memberikan hal positif tentang memecahkan sebuah masalah, melatih komunikasi yang ffektif, kerjasama team, disiplin, jiwa kepemimpinan, dll. Apa benar dengan melakukan outbound semua itu akan meningkat menjadi lebih baik?
Menurut kami Bisa iya bisa juga tidak

Catatan yang paling mendasar adalah bahwa outbound hanyalah sebuah metode , tidak serta merta orang bisa berkomunikasi secara effective setelah mengikuti kegiatan outbound. Kami yakin sebagai sebuah metode outbound dapat mencapai tujuan tujuan tersebut selama metode di laksanakan dengan baik dan melalui suatu rancangan yang baik, dan sebaliknya jangan harap tujuan tersebut akan terlaksana jika metode tersebut dilaksanakan tidak pas.

Metode outbound ini diyakini tepat dilakukan sebagai sarana pembelajaran orang dewasa dengan tahapan pembelajaran melalui pengalaman atau experiental learning. Karena ketika seseorang mengalami mereka akan lebih mudah mengingat dan memori mereka akan menyimpan lebih lama dibandingkan ketika mereka hanya mendengar , Confuciuspun berkata : saya mendengar saya melupakannya, saya melihat dan saya akan mengingatnya , Saya melakukan maka saya akan mengerti.

Nah begitulah, selamat menikmati rancangan outbound kami yang paling outbound...